夢想天空

「我是CEO（執行長），公司怎麼可以fire（解雇）我？」

Yes！

公司就是fire你。

何飛鵬認為在亂世中，真正能讓自己重新站起來，只有一條路，就是找回創業家精神。

我可以告訴你，當風暴來臨時，所有老闆，期待的是一個救世主，而不是拿薪水的打工皇帝。

執行長的以身相許（commit）仍不夠，他們需要的是創業家的以身相殉（devote），因為這次風暴摧毀力量之大，不能準備自我埋葬，就越不可能成功最後一搏。

創業家義無反顧，絕不等待，不管遭遇什麼困難，他們都會賭上性命，全力回擊。

但領薪水的執行長，等待、守成、觀望，在風暴中，可能會和企業一起陷落，他們該如何自救？

或更進一步救企業於水火呢？

我的考題是：「在這亂世中，你準備好做救世主的創業家了嗎？」

人生有你可控的一面，也有你不可控的一面，當金融海嘯來臨時，你遇到不可控制的人生。

我最近碰到三個企業的高階經理人，都受到金融風暴的衝擊。

甲是群聯電子董事長潘健成，當時金融海嘯已發生，油價漲到最兇，他的DRAM模組產品價格，一個月之內跌掉八○%，加工完成的成品，售價比原料成本還低！

你會問這樣的生意怎麼做？

潘健成給我的答案有點讓我surprise（驚訝），他說他已有破釜沉舟之心，回到過去一無所有，一切歸零，開始重新創業。

乙是我的好友，他最近也把生意結束了，但他心態很健康，願意嘗試任何可能，我幫他介紹工作，他非常humble（謙虛），願意做所有的事，一邊尋找東山再起的可能，我欣賞他可以適時彎下腰來。

丙的劇情，則是高峰的sudden death（猝死），因為他無風無浪到公卿，做到企業的最高主管，但風暴乍至，倉卒下台，失業後他很消極，每天待在家中，足不出戶，又因為愛面子，他明明有人脈，也不肯主動接觸，他總認為颱風會過去，只要颱風遠離，他就可以再重出江湖，找到新職位。